Associations développement économique local à paris
49 associations trouvées
A PROPO ASSOCIATIONPOUR LA PROMOTION DE LA PREVOYANCE OBSEQUES
la promotion de la prévoyance obsèques information et sensibilisation, assistance et conseil, dnégociation de contrats groupes, échanges et développement de relations avec les association poursuivant les mêmes buts ou en complémentaritéé avec ceux de A PROPO, assitance et/ou représentation aurpès des compagnies d'assurances et des sociétés de Pompes Funèbres, aux survenances de décés, assistance et/ou représentation des familles pour recouvrer le capital, organiser les veillées, aider aux démarches , accélérer les obtentions de visas consulaires, intervenir auprès des compagnies aériennes, soulager en matière d'achat de concessions
ACT
la création, le développement et la mise en ligne d'une plateforme de partage de contenus dont les fonds seront reversés à des association
ALVAREX CONSULTING
mettre en oeuvre des actions d ingenierie etudes techniques conseil coordination et gestion de projets dans les domaines de la construction de l amenagement et de l organisation realiser audits diagnostics analyses et formations accompagner entreprises organisations et particuliers dans la conception et l optimisation de leurs projets assurer des prestations en securite sante et securite incendie et plus generalement exercer toute activite connexe ou complementaire en lien avec cet objet
ARCHINOV LE MOUVEMENT DES ARCHITECTES ET DE LEURS PARTENAIRES POUR LE DEVELOPPEMENT ET L'INNOVATION
promouvoir la recherche et l'innovation dans le milieu des architectes et du bâtiment tant en france qu'à l'Etranger par tous moyens appropriés et notamment ; par la constitution d'un réseau, lieu de débat et de réflexion technique autour des architectes ayant acquis une expérience théorique et pratique dans différents domaines d'innovation ; par l'anilation de séminaires pour mieux articuler recherche et pratique d'un dialogue permanent avec les partenaires publics et privés, fondé sur quatre types d'échanges ; entre architectes, entre archictes et chercheurs, entre maîtres d'oeuvres et autres professinnels, entre professionnels et puvoirs publics ; par la définition et l'accompagnement des projets de recherche et de développement touchant à l'évolution de la profession ; par la formation, la diffusion et la publicarion des résultat et des implication des recherches les plus marquantes
ARCHITECTURE - PLANETE - DEVELOPPEMENT - APD
contribuer au développement de l'architecture ; s'attacher notamment à apporter ses appuis à toutes formes de coopération dans les domaines de l'architecture, de l'urbanisme et de l'environnement ; promouvoir la qualité de l'architecture de l'urbanisme et de l'environnement avec le souci permanent de les adapter aux particularités locales ; favoriser les échanges, les rencontres et consultations tant entre les adhérents qu'à l'extérieur avec les experts, chercheurs et diverses personnalités tant sur le plan national qu'international ; éditer publications, ouvrages ou documents ; réaliser ou participer à des études, enquêtes ; organiser des groupes de travail ad hoc ; émettre des avis ou recommandations ; organiser réunions, séminaires, voyages d'études ou manifestations bilatérales ; mobiliser des énergies et des fonds au sein des divers milieux de la société civile intéressés par cette forme de coopération
ASSOCIATION DES AMIS D'ALTER-BÂTIR
réunir toutes les personnes intéressées par le soutien sous toutes ses formes, accompagnement et développement d'Alter-Bâtir dans le cadre des valeurs, des principes et des objectifs d'une coopérative d'activités et d'Emploi en construction
ASSOCIATION DES COMMERCANTS DE LA PORTE BRUNET ACP BRUNET
défendre les intérêts matériels et moraux de ses membres
ASSOCIATION DES MEDECINS CONSEILS REGIONAUX DU REGIME GENERAL DE LA SECURITE SOCIALE
mise en commun de leur expérience dans le but de formaliser des propositions sur tous les aspects des missions du service medical
ASSOCIATION DES PROFESSEURS DE COMMUNICATION ADMINISTRATIVE DE L'ENSEIGNEMENT PUBLIC SENIORS - APCEP SENIORS
créer, renforcer, maintenir les liens d'amitié et d'entraide entre ses membres ; conserver les liens qui existent déjà entre l'APCEP et d'autres associations
ASSOCIATION DU RESTAURANT INTER-ENTREPRISES VITALYS
fournir des repas au personnel de ses membres, et éventuellement, de manière marginale à d'autres personnes, assurer directement ou indirectement la gestion des locaux et des équipements nécessaires à l'exploitation du RIE
ASSOCIATION DU RESTAURANT INTERENTREPRISES VISALTO - ASSOCIATION DU RIE VISALTO
exploitation au profit de ses membres, en gestion directe ou en sous-traitance et sans but lucratif, du RIE situé dans l'immeuble sis 8 boulevard d'Indochine à Paris 19ème, dont les locaux et installations de restaurant lui sont mis à disposition par l'Association Foncière Urbaine Libre dite "Bureaux-RIE" (ci après "AFUL Bureaux-RIE") constituée entre la SNC PARIS INDOCHINE et l'acquéreur du Bâtiment A de bureaux de l'ensemble immobilier, sis 8 boulevard d'Indochine à Paris (75019) ; pour les entreprises utilisatrices, le restaurant constitue un restaurant d'entreprise au sens des dispositions de l'Article R ; 2323-21 du Code du Travail et du décret n°2001-237 du 20 mars 2001 ; ces locaux et installations seront exclusivement affectés à la restauration des personnels de ses membres et de leurs invités
ASSOCIATION EUROPEENNE DES FABRICANTS D'ARTICLES A USAGE UNIQUE ESSA
promouvoir les intérêts et d'assurer la protection des membres fabricants de produits jetables en Europe.
ASSOCIATION NATIONALE FRANCAISE DES INFIRMIERES ET INFIRMIERS DIPLOMES ET ETUDIANTS
Représenter la profession auprès des pouvoirs publics ou privés et promouvoir l'évolution de la profession
ASSOCIATION POUR LA GESTION DU RESTAURANT INTERENTREPRISES CLAUDE BERNARD
exploitation au profit de ses membres, en gestion directe ou en sous-traitance et sans but lucratif, du restaurant inter-entreprises situé dans l'immeuble sis 140-142, boulevard Macdonald à Paris (75019) dont les locaux et installations de restauration lui sont mis à disposition par l'association Foncière Urbaine Libre constituée entre les propriétaires des immeubles sis 124-126, 140-142 et 160-162 boulevard Macdonald à Paris (75019) ; pour les entreprises utilisatrices, le restaurant constitue un restaurant d'entreprise au sens des dispositions de l'article R.2323-21 du Code du Travail et du décret n° 2001-237 du 20 mars 2011 ; ces locaux et installations seront exclusivement affectés à la restauration des personnels des membres de l'association et de leurs invités
ASSOCIATION POUR LA GESTION DU RESTAURANT INTERENTREPRISES DE L'IMMEUBLE "LE DOMINO"
gestion à but exclusivement social et non lucratif du restaurant interentreprises du complexe uniquement ouvert, aux membres du personnel des entreprises adhérentes au sein de la présente association
ASSOCIATION POUR LA PROMOTION DE LA PROTECTION SOCIALE DANS LE SECTEUR ASSOCIATIF - APSA
promouvoir le développement de régimes de protection sociale au profit de salariés relevant du secteur associatif ; et dans ce but, représenter et défendre ses adhérents auprès de prestataires en matière de protection sociale ; veiller, sensibiliser, informer, responsabiliser et encourager les bonnes pratiques en matière de santé et de prévoyance ; suivre et analyser les résultats des contrats proposés par les différents prestataires ; organiser des sessions nationales et régionales de formation de correspondants mandataires ou dentreprises ; veiller à la diffusion dinformations en matière dactions sociales dorganismes prestataires
ASSOCIATION REGIONALE DE GESTION DES ACTIONS SOCIALES EN FAVEUR DES PERSONNELS DE L'ADMINISTRATION CENTRALE ET DES SERVICES DECONCENTRES DES AFFAIRES SANITAIRES ET SOCIALES D'ILE DE FRANCE ARGESSIF
organisation et développement des activités dans le domaine social culturel sportif et de loisirs
ASSOCIES ET PARTENAIRES REUNIS POUR LE DEVELOPPEMENT DURABLE
réunir des personnes morales(entreprises, associations), des entrepreneurs et des personnes physiques en vue de réaliser des projets économiques dans le monde entier ; la défense des intérêts des membres auprès de tous interlocuteurs publics et privés ; proposer aux membres des services de toute nature nécessaires à la réalisation de leurs objectifs économiques et commerciaux
CAPITAL GAMES
coordination des moyens et des actions des entreprises du secteur multimédia et toute action favorisant le secteur de l'industrie multimédia Paris et sa région
CEP PARITAIRE ILE DE FRANCE
faire la promotion du Conseil en évolution professionnelle auprès des elus d'entreprises, donner la prestation CEP sur l'ensemble des niveaux défini par la lois auprès des salariés Francilien conduire des actions dans le cadre RH des entreprises, répondre à des appel d'offre sur le dispositif du CEP
CHAPITRE 68
gérer, administrer et animer des locaux hébergant des entreprises et des associations qui en sont membre ; favoriser la création et le développement des relations entre ses membres ; défendre les intérêts généraux de ses membres et en assurer la représentation officielle et permanente auprès des pouvoirs publics en instances économiques ou sociales
COORDINATION DES SYNDICATS SERVICES ILE-DE-FRANCE (CORSIFF)
mutualisation de moyens logistiques entre syndicats qui adhérent aux présents statuts afin de renforcer leur capacité d'intervention et de développement île de france
CSAT-FORMATIONS
formation professionnelle, formation continue des professionnels du transport, toutes formations destinées à développer et optimiser les compétences professionnelles, organiser des formations et stages permettant la récupération des points de permis de conduire, développer toute action de formation
ENTREPRENDRE DEMAIN
réunir les compétences et ressources nécessaires à l'étude de projets de reprise d'entreprises en vue d'assurer la pérennité et le développement
ESPRIT LIBRE
la promotion de techniques et de méthodes permettant une économie de temps ou d'énergie dans des opérations ponctuelles
FEDERATION DES COLLEGES REGIONAUX DE MEDECINE D'URGENCE
favoriser les échanges entre les collèges regionaux de médecine d'urgence favoriser la communication avec les structures nationales de médecine d'urgence
FEDERATION DES STRUCTURES INDEPENDANTES DE CREATION ET DE PRODUCTION ARTISTIQUE (FSI-CPA)
défendre les intérêts des entreprises adhérents aux organisations membres
FONDS D'ASSURANCE FORMATION DU TRAVAIL TEMPORAIRE FAFTT
assurer les missions et objectifs définis par les dispositions de son accord constitutif et de concourir à la réalisation de la politique intéressant la formation et l'emploi de la branche du travail temporaire, dans le respect des dispositions légales, réglementaires, stipulations conventionnelles en vigueur et suivant les accords applicables à la branche du travail temporaire visant la formation tout au long de la vie, la sécurisation des parcours professionnels et l'accompagnement global ; de contribuer au développement de la formation professionnelle continue, des dispositifs de l'alternance (notamment l'apprentissage) et de la sécurisation des parcours professionnels en accompagnant les individus et les entreprises de la branche du travail temporaire dans leurs projets et politiques de formation ; - de collecter, percevoir et gérer : o toutes contributions légales, réglementaires, conventionnelles versées par les entreprises de son champ d'intervention au titre de la formation professionnelle et de l'apprentissage ou versements volontaires de ces entreprises au financement du développement de la formation professionnelle tout au long de la vie ou concourant à la réussite du projet de développement professionnel des salariés, o toutes autres sources de financement, notamment publiques autorisées par la loi et compatible avec l'objet et les missions de l'association, o et de façon générale, de gérer tout moyen financier en lien avec cette mission ; - d'informer, sensibiliser et accompagner les entreprises et les individus, notamment les salariés et les demandeurs d'emploi, dans l'analyse et la définition de leurs besoins en matière de formation et faciliter ainsi leurs choix d'orientations dans le cadre de leurs projets professionnels, - de participer à l'identification des compétences et des qualifications mobilisables au sein de l'entreprise et à la définition des besoins collectifs et individuels au regard de la stratégie de l'entreprise, en prenant en compte les objectifs définis par les accords de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, - de s'assurer de la qualité des formations dispensées et financées dans les conditions prévues par les dispositions légales, réglementaires et stipulations conventionnelles en vigueur ; pour l'accomplissement de ses missions, l'association : - propose un service de proximité adapté aux spécificités de la branche du travail temporaire en recherchant une synergie avec les autres institutions de la branche et en développant les partenariats sur les territoires permettant de répondre aux enjeux socio-économiques des secteurs d'activités, - délivre le conseil en evolution professionnelle pour accompagner les individus dans l'élaboration et la mise en uvre d'un projet professionnel, - prend en charge, conformément aux dispositions légales, réglementaires et aux stipulations conventionnelles en vigueur et selon les modalités prévues par les accords collectifs de branche visant la formation professionnelle, la sécurisation des parcours professionnels et l'accompagnement global : o les dépenses des entreprises ou des individus au titre de leurs parcours de formation, o les dépenses correspondant aux autres missions du faf ; tt en sa qualité d'opca d'opacif et d'octa ; - et de façon générale, l'association peut passer, conformément aux dispositions légales, réglementaires et stipulations conventionnelles qui lui sont applicables, tous actes permettant d'atteindre les objectifs fixés par son conseil d'administration dans le respect des orientations et priorités retenues par la commission paritaire nationale pour l'emploi ( cpne) de la branche du travail temporaire
GEAR FIVE
organisation d'événements et accompagnement de joueurs dans le domaine de l'e-sport
GROUPE DES ACTIONNAIRES SARRUT
veiller aux intérêts des actionnaires de groupe SARRUT et de leur apporter assistance, dans la mesure de ses moyens ; à ce titre elle se donne notamment pour mission ; veiller au respect des engagements pris par les fondateurs d'ELS et notamment le pacte d'actionnaires du 17 juin 1999 et la charte du 18 janvier 2007 élaborée par les dirigeants des deux groupes ; maintenir et développer les liens initiés par les fondateurs d'ELS entre les actionnaires SARRUT d'une part et entre les actionnaires SARRUT et les actionnaires FROJAL, d'autre part de diffuser l'information disponible sur la société ELS et ses filiales et d'animer le groupe des actionnaires SARRUT ; étudier, soutenir et coordonner toutes actions se rapportant à son objet et ce, par tous moyens, y compris par le recours à des conseils externes, à titre gratuit ou onéreux
INGENIEURS SANS FRONTIERES ISF
participer à la construction du développement durable par une pratique critique de la démarche de l'ingénieur
LE BIEN ETRE A DU SENS
organisation et promotion des activités de développement personnel autour de la gestion du stress la connaissance de soi et communication
LE MOUVEMENT DES REGIES
regroupement des régies de quartier en vue de constituer un réseau actif
LE PETIT PANIER DU 19
rendre accessibles des produits maraîchers locaux de qualité issus de l'agriculture raisonnée et naturelle
MARIONNETTE GE (MARGE)
le recrutement de salariés pour les mettre a disposition de ses adhérents ; il pourra initier ou participer a toute initiative susceptible de favoriser la qualité de la gestion des ressources humaines au sein de ses associations adhérentes ;
MUTUAL FORMATION
permettre à ses adhérents de définir en commun une politique cohérente de formation ; développer et réaliser des activités de formation et de mise au point de méthodes et de matériel pédagogique ; effectuer toutes les opérations se rattachant à lobjet us indiqué ou à tout objet similaire ou connexe de nature à favoriser, directement ou indirectement, le but poursuivi par lassociation, son extension ou son développement
NATURE NOURRICIERE
cette association a pour but de contribuer moralement et en mettant à disposition des moyens notamment humains, matériels, mobiliers et immobiliers à des associations et ou organismes, publics ou privés, et ou personnes physiques ou morales en vue d'atteindre les objectifs suivants ; sensibiliser un public large et notamment les enfants et les jeunes à respecter la nature et à leur faire découvrir des alternatives plus durables et éthiques à nos modes de consommations actuels ; proposer des animations et des actions de formation dans les domaines de la permaculture, l'agroécologie, la permaculture, la gestion de l'eau et des sols, et dans tous autres domaines utiles à destination des écoles, des familles et de tout autre public ; réaliser des études et expériences nécessaires permettant de promouvoir des alternatives éthiques, et rédiger des documents pédagogiques ; contribuer à la recherche et à l'expérimentation dans le domaine de la permaculture ; diffuser et communiquer les idées promues par l'association ainsi que les activités qu'elles organisent ou soutien, par l'édition de revues, livres ou sous toutes autres formes ; proposer des produits éthiques, des plantes et de manière plus large tout ce qui va dans l'esprit de notre objet social à la vente ; mise à disposition de la marque nature nourricière à des structures qui respectent les valeurs de l'association
NEKOTSUKI STUDIO
aide au développement et la promotion, vente de projets d'auteurs et ou artistes indépendants dans le domaine de l'édition, multimédia, film d'animation, jeux (jeux de plateau, jeux de cartes, jeux vidéo, etc ) et tous produits dérivés de ces projets
R.E.D.E.J.E RESEAU D'EXPERTS POUR LE DEVELOPPEMENT DES JEUNES ENTREPRISES
réunir dans un réseau des experts en management et gestion d'entreprise désireux de proposer leurs compétences aux jeunes entreprises en prenant en compte leur diversité et leurs spécificités dans leur developpement
RECOSOL GISES PASSERELLE NORD- SUD- SUD
structurer, organiser, consolider, valoriser et promouvoir des partenariats multi acteurs, les compétences , savoirs faire multi sectoriels et pluridisciplinaires, des pratiques transversales, de nos membres, des publics qui sollicitent nos services et activités, de nos partenaires, notamment des migrants tes personnes issues des migrations diasporas du sud, dans une démarche de complémentarité et non de concurrence avec nos homologues concitoyens en france - europe comme dans les pays d'origine au sud, en afrique notamment ou dans pays d'autres continents organiser, consolider, mutualiser, développer des moyens humains, matériels des outils technique logistiques et financiers nécessaires pour assurer l réalisation dès activités et projets collectifs ou individuels dans des dynamiques collectives, solidaires durable en france- europe et dans des pays d'afrique, caraïbes et pacifique et en tout autre endroit où nous avons des partenariats appropriés ; accompagner par la formation, la structuration et la gestion de réseaux de compétences et de savoir faire pluri culturels et pluri disciplinaires, en matière d'appui conseil, formations en ingénierie de formation, de gestion financière, de communication, aux outils informatiques et numériques, de gestion de projets publics et privés à forte valeur ajoutée éthique, environnementale, économique, sociale, génératrices d'emplois et de revenus pérennes en france et dans les pays l'afrique ; faire émerger, promouvoir, consolider, valoriser et développer des activités, services, outils pédagogiques, technologiques, et des projets visant la lutte contre toutes les formes de discrimination et visant l'égalité d'accès aux droits fondamentaux, et des chances professionnelles et socioéconomiques pour toutes et tous , d''une part, faire valoir des idées en participant aux débats sur les enjeux sociétaux et en attirant l'attention sur des sujets ignorés par les acteurs traditionnels, lors d'évènements locaux, , nationaux et internationaux, et en offrant des espaces d'échange décloisonnés et décomplexés ; d'autre part, soutenir, former et accompagner des migrants tes dans le cadre des leurs projets socio économiques d'investissements sur place et, ou de retour réinstallation dans leur pays d'origine ; appuyer, soutenir les initiatives socio économiques innovantes de développements territorial écologiques et durable en france, europe et dans les pays d'afrique partenaires
RESPONSABLE
créer un espace de réflexion indépendant sur léconomie, la finance et lenvironnement ; créer un réseau déchange global pour générer du lien entre individus de nationalité différente
SANTE-BPI
assurer le suivi et le pilotage du régime de remboursement complémentaire de frais médicaux, chirurgicaux et d'hospitalisation mis en place à titre obligatoire par l'avenant n° 10 du 11 octobre 2011 à la convention collective nationale des activités industrielles de boulangerie-pâtisserie
SOCIETE DES COMPAGNONS CHARPENTIERS DES DEVOIRS DU TOUR DE FRANCE CCDDDTDF ANCIENNES SOCIETES DES COMPAGNONS PASSANTS CHARPENTIERS DU DEVOIR BONS DRILLES DU TOUR DE FRANCE ET COMPAGNONS CHARPENTIERS DU DEVOIR DE LIBERTE
favoriser la fraternité et l'entraide morale et matérielle entre ses adhérents, promouvoir le perfectionnement professionnel, technique, moral, culturel et philosophique de ses membres, développer, sauvegarder, répandre la technicité de leur métier, pratiquer l'honnêteté, la probité et la conscience professionnelle, encourager et faciliter le voyage des itinérants sur le tour de France afin de permettre à des jeunes ouvriers de se former par la pratique du métier variable suivant les régions, tout en cultivant leur sens des responsabilités
SOCIETE DES COMPAGNONS ET AFFILIES MENUISIERS ET SERRURIERS DU DEVOIR DE LIBERTE CHAMBRE DE PARIS
perfectionner ses membres dans la pratique de leur métier ; développer les connaissances intellectuelles et culturelles ; permettre et organiser le voyage sur le tour de France ; favoriser l'entraide morale et la confiance dans le respect de chacun ; pratiquer la tolérance, la fraternité et l'honnêteté en tous leiux ; encourager la conscience professionnelle ; perpétuer les traditions propres à notre société de métiers
SOCIETE DES COMPAGNONS MACONS TAILLEURS DE PIERRE DES DEVOIRS DU TOUR DE FRANCE SDCMTDPDDDTDF
réunir, aider et promouvoir les compagnons du métier de maçon tailleur de pierre, en vue de leur perfectionnement technique, intellectuel, culturel et moral, regroupés en Cayenne, afin de mettre en commun les moyens techniques de perfectionnement professionnel, intellectuel, culturel et moral de l'ensemble du Tour de France
THOTH'M
promotion et pratique de thérapies alternatives
UNE MONNAIE POUR PARIS !
vocation sociale, solidaire, écologique, démocratique et éducative ; diffusion et développement de la monnaie locale complémentaire et citoyenne d'île-de-france, « la pêche »
VILLAGES ET PATRIMOINE CENTRE PARTIR
gérer, développer et coordonner les activités générées par le dispositif de formation intitulé centre partir aui a pour vocation de former les cateurs du patrimoine architectural rural; favoriser la rencontre des architectes, des artisans, de sfabricants de matériaux, des élus; favoriser le développement local par la mise en valeur de spaysages traditionnels et du bâti ancien; développer des recherches dans le domaine du patrimoine architectural rural et en produire le srésultats sur tous supports communicables
WEBENFRANCAIS
webenfrancais est une centrale de référencement permettant aux personnes physiques et professionnelles d'acheter et de vendre des licences pour l'usage de produit numérique tels que des thèmes de sites, de la production de musique, des dossiers de projet d'animation, des codifications de logiciels, des images