Associations amicales et vie locale à Montauban cédex

71 associations trouvées

ALBABIZ

réunion d'entrepreneurs afin de développer leurs réseaux professionnels

ALTER'WORK 82

permettre à ses membres de représenter leurs activités auprès des autres membres ; organiser des évènements à destination de ses membres et de personnes extérieures à l'Association dans le but de promouvoir leurs activités professionnelles ; accompagner des créateurs ou repreneurs d'entreprises dans le suivi de leurs projets ; s'investir auprès des établissements scolaires et universitaires, ou apparentés, pour la promotion de l'entreprenariat

ASSOCIATION CANAL MONTAUBAN

amélioration de la qualité et du cadre de vie au port canal ; participation au rayonnement du port canal en organisant des événements afin de faire connaitre le port canal, son environnement et l univers fluvial ; animation du quartier et développement du lien entre les habitants, les plaisanciers et les usagers du port canal ; valorisation du port canal et participation active à cette dynamique de développement fluvial, faisant du port canal un point névralgique d activités nautiques et culturelles ; contribution à la revitalisation du patrimoine fluvial local ; promotion de l'entraide et de la coopération entre les bateliers, les résidents du quartier ainsi que les diverses structures et associations locales

ASSOCIATION CNR MONTAUBAN

organiser un évènement de portée nationale en vue, notamment de collecter des fonds au profit de la fondation Hopale reconnue d'utilité publique, dans le cadre du projet lames de joie, au profit de l'association amitié assistance, au profit d'Association local MONTAUBAN ainsi que l'organisation, à la même date, des réunions des comités nationaux des associations table ronde française et ladies' circle France pour le compte de ces dernières

ASSOCIATION DE DEFENSE DE BAS-PAYS

defendre le quartier de bas-pays et les interets de ses habitants, sur toutes questions d'environnement, de patrimoine, d'agriculture, d'urbanisme et d'eventuelles expropriations.

ASSOCIATION DE DEFENSE DES TRAVAILLEURS INDEPENDANTS MIDI-PYRENEES - AQUITAINE - A.D.T.I.

formation juridique, la mediation et la promotion des travailleurs independants et des chefs d entreprises de moins de 500 salaries (commercants, artisans, professions liberales, agriculteurs, pme, pmi).

ASSOCIATION DE FORMATION COLLECTIVE A LA GESTION 82 (AFOCG 82)

Promouvoir et realiser des activites de formation generale des travailleurs.ces activites s'etendent en particulier a la formation comptable,economique et s'adresse en priorite aux travailleurs du milieu rural.

ASSOCIATION DE PROMOTION ET DE GESTION DES FORMATIONS PROFESSIONNELLES INITIALES ET EN APPRENTISSAGE POUR LES PETITES ET MOYENNES ENTREPRISES DE MIDI PYRENEES (AGEFA PME MIDI PYRENEES)

participer au développement et à la promotion des premières formations technologiques et professionnelles et plus particulièrement de l'apprentissage ; animer et exécuter le programme d'actions décidé par le Groupe Technique régional de Midi Pyrénées constitué dans le cadre de la convention de coopération signée entre AGEFA PME et les Ministère de l'Education Nationale et de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche ; contribuer également à la promotion du recours aux contrats d'apprentissage auprès des entreprises et notamment des Petites et Moyennes Entreprises (PME) et des Très Petites Entreprises (TPE) ; être organisme gestionnaire de tout établissement d'enseignement professionnel sous statut scolaire enseignement supérieur ou par la voie de l'apprentissage ; peut solliciter et/ou signer tout agrément convention, contrat, nécessaire à l'accomplissement de son objet social sur proposition de son Conseil d'Administration après accord d'AGEFA PME siège national

ASSOCIATION DE SOUTIEN A LA FILIERE FRUITS ET LEGUMES DU TARN ET GARONNE

soutenir le developpement et l adaptation de la filiere fruits et legumes....

ASSOCIATION DEPARTEMENTALE POUR LA FORMATION DES ARTISANS DES METIERS ET SERVICES ( ADFAMS )

determiner et promouvoir au niveau departemental une politique professionnelle de formation continue des chefs d entreprises artisanales des metiers et services de leurs conjoints auxiliaires familiaux et salaries

ASSOCIATION DES HABITANTS DE SAINT MARTIAL

informer, distraire, faciliter la pratique du sport, organiser des animations ou des activités régulières, s'occuper de l'environnement et du cadre de vie et, d'une manière générale, agir dans l'intérêt des habitants du quartier de Saint Martial

ASSOCIATION DES QUARTIERS DU MARCHE GARE DE MONTAUBAN

permettre aux habitants des quartiers concernes de prendre en charge la vie de leurs cites en developpant une animation sportive, culturelle et recreative, en s'occupant collectivement du cadre devie.

ASSOCIATION DES RESIDENTS DU HAMEAU DES OLIVIERS (A.R.H.O.)

créer une animation amicale dans notre hameau ; mieux se connaître ; se réunir et gérer ensemble la vie de notre hameau

ASSOCIATION FAMILIALE DE FALGUIERES

defense des interets materiels et moraux de toutes les familles defalguieres, conformement aux dispositions de l'ordonnance du 3 mars 1945.

ASSOCIATION GÉNIE

création, gestion et animation d'un tiers-lieu d'innovation sociale, économique et culturelle, espace physique et numérique

ASSOCIATION INTERMEDIAIRE DE REINSERTION DES TRAVAILLEURS EXCLUS DU TRAVAIL AGRICOLE ET RURAL DU TARN ET GARONNE - INTERMEDE

susciter le developpement d activites economiques dans le domaine agricole et rural en permettant a titre transitoire l embauche de demandeurs d emploi - projet global d insertion etc etc

ASSOCIATION LES LANGAGES DU CORPS

se veut un espace de recherche transdisciplinaire ; développer des collaborations entre les domaines des arts (visuels, vivants, numériques) et des sciences sociales et humaines (sociologie, histoire, philosophie, littérature) autour des thèmes du travail, de l'enseignement artistique, du corps, de la performance et de l'histoire, et toutes les autres pistes qui pourraient advenir au fil des recherches, des projets, des rencontres ; créer des dispositifs artistiques et de mener des réflexions à partir des thèmes de recherche

ASSOCIATION MONTALBANAISE DES UTILISATEURS DE L AERODROME

la defense des professionnels et des associations....

ASSOCIATION POUR MONTAUBAN ALPHONSE JOURDAIN

favoriser et developper toute reflexion et toute action en faveur de montauban

ASSOCIATION SOIREE SPORTIF LOISIRS (A.S.S.L.)

soirée ; football ; danse ; restauration

ATELIER 82

cf statuts

AU COEUR DE LA BASTIDE ACB

organiser des festivités en tout genre, pour créer un espace d'échange et de convivialité, afin de donner une meilleure qualité de vie à notre quartier

BEWONE

favoriser la réussite et le développement personnel et professionnel des jeunes entrepreneures et (ou) porteuses de projet

BUSINESS MEETING

aide aux entreprises

CARRÉ IMMO

constituer un groupement de compétences ; favoriser la coopération interprofessionnelle ; développer la communication et la visibilité collective du groupement réunissant des professionnels de l'immobilier et de métiers complémentaires ; Plus largement, toute action permettant de renforcer les compétences, la synergie et la présence professionnelle des membres du réseau Carré Immo ;

CIBC AGIRE

mise en oeuvre de toutes mesures en faveur de l'emploi et forma- tion professionnelle ainsi que gestion des organismes crees a cet effet, notamment le c.i.b.c. (centre interinstitutionnel de bilan de competence)

CLUB REGIONAL DES ENTREPRISES POUR L INSERTION - TARN ET GARONNE (CREPI 82)

ACTIONS DE RETOUR A L'EMPLOI....

FEDERATION DEPARTEMENTALE DES COOPERATIVES D'UTILISATION DU MATERIEL AGRICOLE DE TARN ET GARONNE

cf. statuts

FEDERATION POUR LE DEVELOPPEMENT DE L'EMPLOI AGRICOLE ET RURAL EN TARN ET GARONNE - EMPAR

developper toute forme d emploi et d activite en milieu agricole et rural federer les assoc adeose ademar intermede etc etc

GE SPORT SANTE HANDICAP 82

ce Groupement d'Employeurs a pour but exclusif la mise à disposition d'un ou plusieurs salariés liés à ce Groupement par un contrat de travail ; Ce Groupement ne peut effectuer que des opérations sans but lucratif ; Le groupement d'employeurs peut apporter à ses membres des conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ;

GEIQ 82 BTP ET METIERS ASSOCIES

recruter des personnes en difficultes d'insertion et de les mettrea la disposition des entreprises membres utilisatrices des lors qu'elles auront a intervenir dans le cadre de tous types de travaux de batiment

GEM 82 GROUPEMENT D'EMPLOYEUR MULTISECTORIEL

conformément à la loi du 25 juillet 1985 modifiée par la loi quinquennale du 20 décembre 1993, cette association a pour but exclusif et non lucratif de mettre à disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail, cette mise à disposition se fera dans le cadre d'un service d'assistance administrative ou d'une prestation complément de main d'oeuvre

GROUPEMENT D'EMPLOIS MUTUALISÉS DE BADMINTON DE TARN-ET-GARONNE, DÉSIGNÉ SOUS L'APPELLATION GEMBAD82

mettre à la disposition des membres-adhérents de l'association, un ou plusieurs salariés liés à l'association par un contrat de travail conformément aux articles L1253-1 et suivants du code du travail. Les modalités du service rendu par l'association à ses membres adhérents font l'objet d'un règlement intérieur. L'association n'effectue que des opérations à but non lucratif. Accessoirement, l'association pourra apporter à ses membres son aide ou son conseil en matière d'emploi ou de gestion de ressources humaines

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS 82 METIERS ASSOCIES AU BTP

l'association GE 82 métiers associés au BTP a pour objet de mettre à la disposition de ses membres 1 ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail. Elle est également en mesure de proposer à ses adhérents une aide ou un conseil en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS DE SAINT LAURENT

La mise a disposition de ses membres, d un ou plusieurs salaries lies a ce groupement par un contrat de travail

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS DES TROIS FRUITS

la mise à disposition au profit de ses membres d'un ou plusieurs salarié liés à ce groupement par un contrat de travail ; le groupement ne peut effectuer d'opérations à but lucratif ; il est constitué dans le champ professionnel de la convention collective des exploitations agricoles, des élevages, des entreprises de travaux agricoles et des CUMA de Tarn-et-Garonne

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS LA VITARELLE

mise à disposition de se membres d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail. Le groupement ne peut effectuer d'opération à but lucratif. Le groupement d'employeurs est constitué dans le champ professionnel de la convention collective du 21 décembre 1977 concernant les exploitations agricoles, les élevages, les entreprises agricoles et les CUMA de Tarn-et-Garonne

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS LES SERRES

mise a disposition de ses membres d un ou plusieurs salaries...

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS OCEANIS (GE OCEANIS)

mise à disposition au profit de ses membres de salariés liés à ce groupement d'employeurs par un contrat de travail. Le groupement ne peut effectuer d'opération à but lucratif. Il est constitué dans le champ professionnel de la convention collective de travail concernant les exploitations agricoles, les entreprises de travaux agricoles et les coopératives d'utilisation de matériel agricole de Tarn-et-Garonne

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS PROFESSION SPORT, LOISIRS ET ANIMATION DU TARN ET GARONNE

mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés à ce Groupement par un contrat de travail, dans les conditions prévues par les dispositions des articles L ; 1253-1 et suivants du Code du travail ; apporter à ses membres une aide ou des conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS TERRES DE GASCOGNE

mettre à disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail, dans les conditions prévues par les dispositions de la loi du 25 juillet 1985 modifiée ; elle est également en mesure de proposer à ses adhérents une aide ou un conseil en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ; le groupement d'employeurs fonctionne dans le champ de la convention collective nationale de la production agricole et CUMA du 15 septembre 2020 (DCC 7024)

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS TERROCC

conformément à la loi du 25 juillet 1985, ce groupement d'employeurs a pour objet exclusif la mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail. Par ailleurs, le groupement peut apporter à ses membres son aide et son conseil en matière de gestion des ressources humaines (recrutement, formation ...) et de gestion du personnel (paie, déclarations ...)

GROUPEMENT EMPLOYEURS ADMR 82

mettre à disposition des salariés auprès de ses associations adhérentes dans le domaine de l'aide à domicile ; aider ou conseiller en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ; être ou pouvoir devenir, employeur de toute personne utile aux associations adhérentes pour réaliser leur objet social, notamment dans les métiers de la filière support, tel que défini par la convention collective applicable

HAIR'STYLE CONSEIL

favoriser l'employabilité de publics féminins éloignés de l'emploi par une mise en situation de travail par le biais de plusieurs activités ; re-mobilisation de la personne par la valorisation de l'image de soi pour un public en situation d'exclusion social et professionnelle ; rompre l'isolement des femmes au travers de plusieurs ateliers de restauration de l'image

INGÉNIERIE 82

réunir des professionnels agissant dans les domaines techniques

INSERFRUIT

creation d'un atelier repondant aux 3 objectifs suivants: recuperation et transformation des excedents agricoles reinsertionpar le travail de personnes en difficulte. fourniture de produits finis au reseau des banques alimentaires

INSTITUT TARN-ET-GARONNAIS DU BTP

promotion des métiers et des entreprises du bâtiment et des travaux publics par tous moyens notamment par l'organisation de colloques, d'opérations de communication, etc ; animation, le conseil, l'information et la sensibilisation des entreprises dans le domaine de la formation ; développement de services susceptibles d'apporter un appui à la gestion des entreprises ; édition et vente de tous ouvrages, brochures ou imprimés intéressant les professions du bâtiment et des travaux publics ; rapprochement et mise en relation de tous les partenaires à l'acte de construire afin de promouvoir et d'améliorer la filière construction tant dans ses aspects quantitatifs (développement de l'offre) que qualitatifs (amélioration de la qualité, respect de l'environnement, développement durable, etc ; plus généralement, toutes opérations de quelque nature qu'elles soient, se rattachant à l'objet de l'association ou de nature à favoriser la réalisation de cet objet

L'ESPLANADE D'EURYTHMIE - L'ASSOCIATION DE QUARTIER DE POMPONNE

oeuvrer pour un developpement harmonieux du quartier en conduisanttoutes actions visant a l'amelioration de la vie et du cadre de vie de ses habitants

LALANDE ASSO

association de quartier

LES FANTASTIQUES DE L'IMMOBILIER

aider et accompagner des conseillers immobiliers

LES JOYEUX BOURBONS DE SAPIAC

promotion et animation de quartier - loisirs et detente

LES ZAMI DU RELAIS DES LUCIOLES

promouvoir et soutenir la création, le fonctionnement et le développement du tiers-lieu «le relais des lucioles »

MBONGI 82

former et coacher les jeunesses (de la première jeunesse à la troisième ou quatrième jeunesse) vers la responsabilité à 100% de son parcours de vie à l'aide des outils contemporain transformationnels Accompagner les institutions et les collectivités vers la performance et la wahou Créer un environnement fertile pour l'épanouissement du potentiel du territoire Tarn et Garonne et développer son attractivité Promouvoir le mindset de l'appréciation et ses avantages Mener des actions de formation et de consulting Créer des chantiers d'insertion pour favoriser la redynamisation sociale

MONTAUBAN BUSINESS SQUARE

permettre aux dirigeants d'entreprise de se rencontrer régulièrement afin d'échanger sur leurs activités, et de pouvoir les accompagner dans le développement de leur entreprise respective en mettant en avant l'exclusivité de chaque profession représentée

MONTAUBAN TROIS RIVIERES EMPLOI (M.T.R. EMPLOI)

mise en oeuvre du plan local pour l insertion et l emploi

OXYGENE INTERIM 82

developper toutes actions visant a finaliser l acces a l emploi, principalement des publics inscrits dans un parcours d insertion professionnel par le moyen d interim et par la mise en place de mesures specifiques d accueil et d accompagnement

POINT INFO INSTALLATION 82

faciliter les étapes de l'installation en agriculture de promouvoir le métier d'agriculteur en Tarn-et-Garonne et proposer des réflexions sur la politique d installation en Tarn-et-Garonne.

PRO RESEAU

favoriser les échanges entre les membres, notamment par le développement de synergies et la convivialité ; faciliter l'élaboration de collaborations et de partenariats professionnels entre les membres ; favoriser l'échange des bonnes pratiques dans les différents métiers et champs de l'entreprise par l'organisation d'ateliers et de rencontres sur des thématiques intéressant les membres ; favoriser, par le rapprochement des membres, la mutualisation des moyens sous leur propre responsabilité ; faciliter, sans contreparties, des mises en relation d'affaires entre les membres ; relayer auprès de ses membres toutes informations utiles au développement de leurs activités être un relais entre les entreprises et les collectivités publiques et tout autre lieu d'initiative économique

RESEAU CONSEIL

développement et mise en place de contrats de travail à temps partagé, développement économiques des TPE et PME par le partage des connaissances et des compétences, la facilitation de l'insertion professionnelle, de la formation et de l'accès au logement

RETOUR À L'EMPLOYABILITE.BOND (RE.BOND)

promouvoir et conduire toute action visant à permettre aux personnes en recherche d'activité de bénéficier des actions de préparation à l'insertion professionnelle, d'acquérir les outils et méthodes de recherche d'emploi en s'engageant dans une démarche d'orientation professionnelle ou dans un parcours d'accès à une (re) qualification et de renforcer leur réseau d'entreprises et de personnes ressources

SOLIDAR'MEUBLES 82

l'association oeuvrerait dans l'entraide et l'action sociale, elle se spécialiserait dans l'insertion des personnes en difficulté ; dans le but de leur proposer une reconversion professionnelle par le biais de Pôle Emploi et du Conseil Général (Département de l'insertion). Son action consisterai en la collecte des points relais ; à la récupération, rénovation et reventes de meubles, canapés, bibelots, vaisselles etc... ; à créer une «casse électroménager ; à la collecte des encombrants auprès des particuliers etprofessionnels ainsi qu'en partenariat avec Veolia

SOLIDARITE AGRICOLE TARN ET GARONNE

venir en aide aux exploitants agricoles de Tarn-et-Garonne par tous moyens et actions, notamment par des activités d'achat-ventes pour faire face aux conséquences des accidents climatiques, des problèmes économiques, sanitaires ou autres, par un suivi individuel et personnalisé des exploitants agricoles rencontrant de difficultés financières, par la location et la mise à disposition à titre onéreux de logements au profit des employeurs de main d’œuvre de main d’œuvre et saisonniers agricoles membres de l'association, par toute autre action destinée à aider et promouvoir l'agriculture du département

SOLIDARITE- EMPLOI 82

garantir la dignite a ses membres en impulsant une reflexion prospective sur la notion de travail et d emploi

SUD DYNAMIQUE

Favoriser et promouvoir le developpement, l'image, les synergies et la convivialite du parc d'activites albasud.

TENNIS TARN & GARONNE

mise a disposition.... des salaries....

THIBAULT PIECE VSP

la vente de pièces détachées de voiture sans permis à petit prix pour la réparation ou l'entretien de voitures sans permis aux personnes démunies

TREMPLIN

PROMOTION DES INITIATIVES EN FAVEUR DE L'EMPLOI....

UNION DEPARTEMENTALE DES STRUCTURES D INSERTION PAR L ACTIVITE ECONOMIQUE DU TARN ET GARONNE

capitaliser des expériences, des outils, des pratiques, mutualiser des actions de formation, avoir une stratégie départementale, mettre en place des échanges entre les permanents des différentes structures

VERS LAVENIR

pré-insertions et insertions sociaux-professionnelles, pour les jeunes en difficulté, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement

VIVRE A PECH-BOYER

susciter des liens d'amitie entre ses membres et developper des activites socioculturelles et recreatives dans le quartier.

WE AFTER

compte Instagram/ Tweeter/Facebook afin de mener des actions pour préparer l'après